Unser GPT Workspace

Individuelle GPTs für Deinen HR-Workflow.

Automatisiere Deine Aufgaben im Nu – mit maßgeschneiderten KI-Assistenten.

Fragst Du Dich auch:

Was kostet Dich jeden Tag wertvolle Zeit?
Welche Aufgaben erledigst Du regelmäßig – aber ungern?

Adieu!

Maßgeschneiderte  virtuelle KI-Assistenten , sog. GPTs, entlasten Dich.
Genau dort, wo Du es Dir wünschst.

Sie steigern Deine Recruiting-Power für unglaublich viele To-dos in verschiedenen Bereich, z.B.:

Candidate Personas

Stellenanzeigen für spezifische Kanäle und Zielgruppen

Direktansprache-Texte fürs Active Sourcing

Bewerber-Kommunikation

Trainings für Recruiting Consultants

Deine Wunsch-Themen…

Die Einsatzmöglichkeiten sind so individuell, wie Du und Dein Recruiting- und HR-Alltag.

Das Schöne: Ein richtig guter individueller GPT ist keine Rocket Science!

Für uns ist es einmalig eine Sache von wenigen Stunden Aufwand. Dir erleichtert der GPT dauerhaft den Arbeitsalltag.

Hast Du direkt einen Use Case im Kopf? Dann lass‘ uns sprechen.

Wir sind bereit – und automatisieren für Dich wiederkehrende Aufgaben mit personalisierten GPTs. Punktgenau für Deine Aufgabe(n) in Eurem Unternehmen.

Falls Du mit uns erstmal brainstormen willst über Routine-Aufgaben, die Du mit KI vereinfachen kannst – bei gleichbleibend hoher Qualität: Gern!

📅 Such‘ Dir einfach Deinen Wunschtermin aus, damit wir durchstarten.

⬇️⬇️⬇️


Deine Vorteile mit GPTs made by talentrakete.

Eigene KI-Assistenten, die Dir wirklich nützen.

Kein 08/15

Maßgeschneiderte GPTs, die exakt zu Deinem Recruiting passen.

Alles aus einer Hand

Du erhältst von uns GPTs als Einzelmodul oder ganze Suite.

Schnell einsatzbereit

Innerhalb weniger Stunden entwickeln wir Dir Deinen GPT.

Lass‘ uns direkt loslegen mit einem GPT nur für Dich.

Für unseren eigenen Recruiting-Alltag haben wir natürlich auch verschiedene GPTs gebaut.

Wir nutzen sie u.a. fürs:

  • Erstellen von Direktansprache-Texten fürs Active Sourcing, die verschiedene Frameworks aus dem Marketing und der Psychologie berücksichtigen.

  • Vor- und Nachbereiten strukturierter Interviews, sodass wir kompetenzbasierte Auswahlentscheidungen im Sinne von Diversity-Equality-Inclusion (DEI) treffen.

  • Erstellen von Kandidaten-Exposés in einer ganz bestimmten Struktur aus digitalen und sogar handschriftlichen Interview-Notizen.

So einfach geht’s.

4 Schritte zu Deinem eigenen KI-Assistenten in ChatGPT:

1 • Aufgabe definieren

Du sagst uns, welche Aufgabe Du mit ChatGPT schneller – und besser – erledigen willst.

2 • GPT entwickeln

Wir bauen Deinen GPT – basierend auf Deinem Briefing, innerhalb weniger Stunden.

3 • Testen & anpassen

Wir testen die Reproduzierbarkeit der GPT-Ergebnisse – Änderungswünsche setzen wir direkt um.

4 • Richtig durchstarten

Du nutzt Deinen GPT im Recruiting-Alltag – und erhältst ab sofort qualitativ hochwertigen Output.

Lass‘ uns direkt loslegen mit einem GPT nur für Dich.

Entfalte jetzt Deine neue Super-Power.

KI (r)evolutioniert die Arbeitswelt immens:

Indem wir das Kreative neu denken und unsere eigene Kreativität mit generativer KI wie ChatGPT verschmelzen, gewinnen wir an Effektivität und Effizienz für mehr Exzellenz.

Wir sind zutiefst davon überzeugt:

Wir alle müssen uns auf eine Lernreise begeben, damit wir das Potenzial von KI mit unseren Fähigkeiten verbinden. Denn: Wir Menschen werden als Arbeitskraft nicht durch KI ersetzt, sondern durch andere Menschen, die KI selbst smart anwenden.